| PIANO INTEGRATO DI ATTIVITA’ E ORGANIZZAZIONE 2023 – 2025 | PIANO INTEGRATO DI ATTIVITA’ E ORGANIZZAZIONE 2023 – 2025 | 05/04/2024 | 05/04/2024 | |
| PIANO INTEGRATO DI ATTIVITA' E ORGANIZZAZIONE 2024-2026 | PIANO INTEGRATO DI ATTIVITA’ E ORGANIZZAZIONE 2024 – 2026 (art. 6, commi da 1 a 4, del decreto legge 9 giugno 2021, n. 80, convertito, con modificazioni, in legge 6 agosto 2021, n. 113) | 04/04/2024 | 04/04/2024 | |
| Piano della Performance | Il piano della performance è previsto dall'articolo 10 del d.lgs. 27 ottobre 2009, n. 150. Tale disposizione, ai sensi dell'articolo 16 del medesimo decreto non si applica agli enti locali, nei quali è sostituita dagli strumenti di programmazione previsti dall'ordinamento specifico.
Successivamente l'articolo 3, comma 2, lettera g-bis, del decreto-legge 10 ottobre 2012, n. 174, convertito, con modificazioni, dalla legge 7 dicembre 2012, n. 213, modificando l'articolo 169 del d.lgs. 267/2000 ha stabilito che, al fine di semplificare i processi di pianificazione gestionale dell'ente, il piano dettagliato degli obiettivi di cui all'articolo 108, comma 1, del d.lgs. 267/2000 e il piano della performance di cui all'articolo 10 del d.lgs. 150/2009, sono unificati organicamente nel piano esecutivo di gestione.
L'articolo 4, comma 1, del Regolamento per la valutazione e la premialità del personale stabilisce:
1. Gli obiettivi, sia di gestione corrente sia conseguenti alle indicazioni strategiche dell’Amministrazione, sono definiti annualmente nel PEG dell’Ente e sono:
a) rilevanti e pertinenti rispetto ai bisogni della collettività, alla missione istituzionale, alle priorità politiche ed alle strategie dell'Ente;
b) specifici e misurabili in termini concreti e chiari;
c) tali da determinare un significativo miglioramento della qualità dei servizi erogati e degli interventi;
d) riferibili ad un arco temporale determinato, di norma corrispondente ad un anno;
e) commisurati ai valori | 19/10/2023 | 19/10/2023 | |
| PIANO INTEGRATO DI ATTIVITA’ E ORGANIZZAZIONE 2022 – 2024 | PIANO INTEGRATO DI ATTIVITA’ E ORGANIZZAZIONE 2022 – 2024 (art. 6, commi da 1 a 4, del decreto legge 9 giugno 2021, n. 80, convertito, con modificazioni, in legge 6 agosto 2021, n. 113) | 05/10/2023 | 05/04/2024 | |
| PIANO DELLA FORMAZIONE DEL PERSONALE 2022 – 2024 | PIANO DELLA FORMAZIONE DEL PERSONALE 2022 – 2024
Approvato con Delibera di G.C. n. 97 del 4/11/2022 | 05/10/2023 | 05/10/2023 | |
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